台灣引進印度移工的話題持續延燒,台印2月底完成簽署移工合作備忘錄(MOU),需在30天內報行政院備查,再送立院查照、公告。勞動部長許銘春6日到立院專題報告,先是針對「膚色相近」的言論引發爭議再次強調絕對沒有歧視的意思。

勞動部長許銘春表示,「因為用語上不是太精準,造成外界的誤解,當然也有一些紛擾,這邊我自己深切檢討。」

不過,國民黨立委以國外網紅在印度旅行遭性侵等案件,擔憂引進後對台治安的影響。

許銘春回應,「引進移工的行業,僱主必須先依照目前國內的薪資條件進行招募,找不到人才可以進移工。」

國民黨立委涂權吉指出,「世界銀行性別統計,印度的女性中有6%遭受過性暴力的對待。」

許銘春表示,「來台灣工作,第一個一定要有沒有犯罪紀錄的證明,一定要提出良民證,要確保他沒有治安的疑慮。」

綠委則認為,民眾對於引入印度移工的細節非常不了解,也擔心是否衝擊本勞就業。

民進黨立委林月琴認為,「外勞的警戒指標資訊非常不透明,會讓帶風向的人帶風向,對於移工警戒指標各方面,我們有義務、有責任讓大家知道。」

許銘春承諾,「我會用多元的管道,讓大家知道。」

對於各界疑慮,許銘春強調,在海外的1800萬印度移工素質和工作能力都備受肯定,犯罪率也低;也強調未來完成備查後,對與印方召開工作層級會議,討論包括人數、行業、來源地區等,只要印度移工符合條件及需求都予以歡迎。

新聞來源:公視新聞網

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